一、任职要求：
1.具备较强的品质改善报告能力；在主管岗位做过经验优先；
2.有SMT成功的经验（案例），对FUJI NXT 3代设备实战能力强；对优化产能提升品质有成功的案例；
3.有较强的沟通能力，.有较强的学习能力，认同企业文化；
4.有大公司工程项目专案工作经验，能将各高难度制程异常问题解决并推动现场落实；
5..对SMT各设备精通使用，当现场工程师解决困难时能快速指导并解决。

二职责：
1.根据公司需要推行落实高难度工艺产品，规范完善各客户产品工艺流程；
2. 主导公司重大异常问题分析解决，树立榜样并落地形成文件规范化；
3.识别公司系统面及产品制程层面缺失，并修改完善，使其规范化运作；
4.主导应对客户审核及推动问题改善；
5.制定工程改善目标，持续改善计划，主导实施精益生产；
6.对公司各相关人员实施培训并考核；监督现场巡查生产制程全方位的落实。