岗位职责：
1.组织员工高效地完成主管下达的生产任务和各项指标，带动员工学习公司的质量方针内容和要求，并严格执行；对员工的工作表现实事求是地进行激励考核。
2.做好产前准备工作，了解物料齐套信息，准备工具/治具测试用具及SOP；督促修理按时完成工具点检，报表的记录。
3.组织人员（包括工程、品质）排线生产，教导各岗位员工读懂SOP上操作内容和注意事项，监督并指导员工按SOP要求正确作业。
4.随时跟进、确认测试报表，修理报表（至少每小时一次），对作业不良进行控制、跟进；对现场IPQC反馈的异常问题及时寻找原因，跟进落实处理；对来料不良的异常找品质处理、对解决异常问题的对策方法的执行、跟进落实到位；对不能处理的问题及时上报处理。
5.制成过程保持顺畅，对堆机工位找工程分析原因，进行工艺协调，解决瓶颈（可要求工程协助)。
6.随时对投入、产出数量跟进（至少每小时一次),确认效率是否达标；鼓舞员工士气，按质按量提前完成任
务；并协助物料员每个下班时间点做好盘点工作。
7.维持产线人员组织纪律，员工衣冠整洁，上班时间不能有员工讲话聊天，随意走动现象；监督现场物料、工具的摆放符合5S规范要求。
8.组织员工参加公司、车间的各项学习活动，培训员工操作技能，促使自己和员工工作能力同时得以提升。
任职要求：
1需要有.高中或中专以上学历.
2..具有2年以上大型企业手机产品工作管理经验.
3.熟悉PCBA,懂焊锡、手机测试，手机组装工艺熟悉，IE基础理论.
4..ISO9000/2000,现场5S，如何组织团队，协调与沟通，执行力等.
5.具有敬业爱岗，能吃苦耐劳，对企业有认同感（或良好职业道德），愿意与公司同步成长的精神.