资讯中心-面试宝典-SMT人才网

2020-03-10

如何准备视频面试一、选择合适的面试区域选择一个没有干扰的、安静的、可以关上门的地方，这样你就可以在面试时保持注意力集中；确保你的视频区域整洁，这个地方应该没有杂物，这样面试官就能对你的环境有一个积极的印象；灯光需要明亮，这样招聘经理才能清楚地…

简历中的“自我评价”怎么写才最合适？

2017-11-25

在做简历咨询过程中，经常有应届生咨询如何写好简历中的“自我评价”，自我评价是整个简历最灵活、也是最不好发挥的部分，下面，笔者就应届生的自我评价问题，为大家做一个归纳总结，希望能对大家有所帮助。一、自我评价的撰写原则： 1.语言简练简历是一份严肃的书面文件，自我评价一般位于开头或结尾处，百字左右为佳…

如何通过面试快速全面地了解一个公司？

2017-11-25

既然是面试，那肯定是个大工程唠，看看那些细节可以加分，那些是减分的。 1、官方网站：面试前先登人家官网上瞅瞅，界面友好，清新可人创意无限的，加分，富含浓郁的乡土气息的，网站打不开的，减分。 2、行业排名：这年头，啥都不多，就人多，可再说也跟不上养老金的亏空……所以二胎来了！跑题了…

你的简历怎么评价自己

2017-11-25

在做简历咨询过程中，经常有应届生咨询如何写好简历中的“自我评价”，自我评价是整个简历最灵活、也是最不好发挥的部分，下面，笔者就应届生的自我评价问题，为大家做一个归纳总结，希望能对大家有所帮助。一、自我评价的撰写原则： 1.语言简练简历是一份严肃的书面文件，自我评价一般位于开头或结尾处，百字…

求职面试：说十个用你的理由

2017-11-25

给出十个非用你不可的理由比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。应聘者说：“我这个人很勤快。” “请问你怎么证明？” 应聘者说：“我这个人反应很快。” “请问你怎么证明？” 应聘者说：“我这个人很敬业。” “请问你怎么证明？” 就这么反复问来问去，一些应聘者开始否定自己，…

没有相关经验，怎样向HR证明你的能力

2017-11-25

如果你是跨专业求职，你没有和求职岗位和求职行业一丁点相关经历，被HR问到为什么来应聘这个职位要怎样向HR证明你的能力呢？我成绩很好成绩好意味着什么，仅仅意味着你是学霸/你每次做第一排/你会背书吗？成绩好意味着你学东西快，你聪明，你能有效率地掌握新技能。你可能挂过科，可能综合成绩不怎么样，…

为何屡试屡败，看完秒懂……

2017-11-25

身在竞争激烈的就业大军中，每一位准备进入职场的同学，都不可避免地要面对求职面试这一关。在求职面试的时候，自我介绍是重中之重。请记住，无论你在什么场合做自我介绍，听的人都有一定的“自我心理需求”。简单地说，就是对方需要从你的口中听到什么话。如果你说不出对方所需，那么你的自我介绍就是失败的，而且会屡试屡败。你要掌握的一个…

阻碍HR看你简历的六大原因

2017-11-25

每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？阻碍HR看你简历的六个原因作为企业的一名招聘工作者，我把造成简历被忽略的主要原因归纳一下，以帮助求职者在求职时做好充分准备，…

被HR指出面试中的不足，是该直接放弃，还是再争取一下？

2017-11-25

如果面试的时候，HR说了一些求职者的不足之处，比如经验不足、过往成绩一般等等，这种情况下，求职者是应该直接放弃，还是事后再争取一下？求职者该如何处理这种情况？看法一：HR是为了压价 HR当场就指出求职者的各种问题，很简单，就是他看上你了，但想以更低价格录用，又不好意思说公司提供的薪酬(估计是低于市场价)…

提高应聘成功率：资深HR对大学生求职简历的八大忠告

2017-11-25

公司HR在阅读了大量的网投简历之后，发现了好多求职者求职简历的一些基本问题，特意写个总结，分享给那些正在求职招聘的大学生朋友们，希望对大家有所启发。 1、邮件标题总有那一部人Email的标题是“应聘”，或者类似的字样。这样的简历让我不知道该转给谁。我们同时招聘好几个职位，每个职位由不同的人负责。每个公司的一…